軟納米平臺（Soft NanoLab；SNL）是專門為了研發(fā)各類軟材料、將軟材料制備成各種應用器件，而創(chuàng)建的一個微納加工共享平臺；本平臺全名為：軟材料微納加工實驗室（Soft Material Nanofabrication Laboratory）。軟納米平臺為上�？萍即髮W一重點科研支撐平臺，專門從事各種軟納米材料加工、和微米級/納米級器件的制備。本中心主要從事能源材料與器件研發(fā)，生物材料與器件研發(fā)，新量子材料與器件研發(fā)，及各種先進傳感、成像、生物探測器研發(fā)。因建設和發(fā)展需要招聘管理主任1名，匯報對象為院領導。
崗位名稱： 軟納米中心管理主任
崗位人數(shù):
1
崗位職責：
1、負責軟納米材料制備中心平臺的建設、運行、管理和平臺對外宣傳；
2、負責平臺導微納加工儀器設備運行、功能開發(fā)及設備研制；
3、帶領平臺工程師，提供新學員培訓，設備良率測試和凈化實驗室的安全規(guī)范；
4、負責購置微納加工儀器設備；
5、負責組織領導平臺相關的教輔任務。
招聘條件：
1、年齡40歲以下，遵紀守法，作風正派，身體健康；
2、工作認真負責，積極主動，動手能力強，具有全局觀念和團結協(xié)作精神，具有較強的服務意識、事業(yè)心與責任感；
3、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力和書面、中／英文口頭表達能力，具有熟練的計算機辦公軟件使用技能；
4、副研究員及以上職稱，博士學位，納米科學技術或半導體、物理等相關專業(yè)；
5、有公共實驗平臺建設、管理及大型科研設備操作經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作條件與工資待遇
按照上�？萍即髮W相關規(guī)定執(zhí)行，根據(jù)個人具體情況，提供具有競爭力的薪酬、津貼和福利。
應聘方式
1、請應聘者通過人才招聘系統(tǒng)（http://jobs.shanghaitech.edu.cn/）提交應聘申請，不接受現(xiàn)場和郵件應聘，請?zhí)顚懲暾麘覆牧�。應聘流程為：注冊、填寫并提交基本信息、應聘選擇崗位。
2、請上傳詳細的個人簡歷：包括學習工作經(jīng)歷、主要研究工作內(nèi)容、代表論文論著清單、獲得的獎勵情況。
3、招滿為止。
注：未通過初篩者恕不另行通知。
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來源鏈接：
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