江西醫(yī)學高等�？茖W校是一所由江西省和上饒市人民政府共同舉辦的公辦專科層次普通高等院校，教育部“卓越醫(yī)生教育培養(yǎng)計劃”試點高校。為進一步加強我校師資隊伍和附屬醫(yī)院建設，經研究，決定面向社會公開招聘43名優(yōu)秀人才充實教師隊伍和醫(yī)療隊伍。現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘原則
（一）堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t；
（二）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；
（三）堅持按需設崗、按崗招聘的原則；
（四）堅持突出重點、好中選優(yōu)的原則。
二、報名條件和要求
（一）引進對象
符合招聘條件的普通高校博士、碩士研究生（含2022年9月30日之前取得學歷、學位的2022年應屆畢業(yè)生）。
（二）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的道德品行；
2.年齡在18周歲以上（2002年12月31日及以前出生），35周歲以下（1985年12月31日及以后出生）,崗位有年齡要求的以崗位要求為準；博士研究生學歷學位年齡可放寬到40周歲及以下（1980年12月31日及以后出生）；
3.具有國家承認的學歷，并具備崗位要求的資格條件；
4.身體條件符合相關文件規(guī)定。
（三）有以下情形之一者不具備報考資格
1.受過各類刑事處罰的；
2.被開除中共黨籍的；
3.有違法、違紀行為正在接受審查的；
4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或期滿影響使用的。
5.按照《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人；
6.上饒市內機關公務員、參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員、事業(yè)單位在編人員及辭職未滿6個月的（計算時間截至現(xiàn)場報名時止）；
7.未獲得原委培（定向）單位同意的定向培養(yǎng)生、委托培養(yǎng)生；
8.引進后即構成回避關系崗位的人員；
9.有違反其它規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。
（四）引才崗位

序號	招聘崗位	招聘人數(shù)	資格條件
			學歷（學位）	專業(yè)	年齡 （周歲）	其他條件	備注
1	馬克思主義學院教師1	1	研究生學歷、碩士學位及以上	馬克思主義基本原理030501、馬克思主義中國化研究030503	35周歲及以下	本碩專業(yè)一致；中共黨員（含預備黨員）；男
2	馬克思主義學院教師2	1	研究生學歷、碩士學位及以上	馬克思主義基本原理030501、馬克思主義中國化研究030503	35周歲及以下	本碩專業(yè)一致；中共黨員（含預備黨員）；女
3	護理學院教師	6	研究生學歷、碩士學位及以上	護理學620201	35周歲及以下	研究方向：外科護理、兒科護理、婦產科護理、中醫(yī)護理、老年護理或社區(qū)護理
4	臨床醫(yī)學院教師1	1	研究生學歷、碩士學位及以上	耳鼻咽喉科學100213/105113	35周歲及以下
5	臨床醫(yī)學院教師2	2	研究生學歷、碩士學位及以上	口腔醫(yī)學100302/1052	35周歲及以下
6	臨床醫(yī)學院教師3	1	研究生學歷、碩士學位及以上	婦產科學100211/105110	35周歲及以下
7	臨床醫(yī)學院教師4	1	研究生學歷、碩士學位及以上	外科學100210/105109	35周歲及以下
8	醫(yī)學技術學院臨床教師1	2	研究生學歷、碩士學位及以上	康復醫(yī)學與理療學105114	30周歲及以下
9	醫(yī)學技術學院教師2	1	研究生學歷、碩士學位及以上	衛(wèi)生信息管理1204Z4、醫(yī)學信息管理1204Z1	35周歲及以下
10	醫(yī)學技術學院教師3	1	研究生學歷、碩士學位及以上	眼視光學101004	30周歲及以下
11	醫(yī)學技術學院教師4	1	研究生學歷、碩士學位及以上	眼視光醫(yī)學100204TK	30周歲及以下
12	醫(yī)學技術學院教師5	1	研究生學歷、碩士學位及以上	生物學0710	35周歲及以下	具有生物技術專業(yè)大學本科學歷、學士學位，中級及以上職稱
13	學工處專職輔導員1	2	研究生學歷、碩士學位及以上	專業(yè)不限	30周歲及以下	具有大學本科學歷、學士學位；男
14	學工處專職輔導員2	2	研究生學歷、碩士學位及以上	專業(yè)不限	30周歲及以下	且具有大學本科學歷、學士學位；女
15	財務處管理干事	1	研究生學歷、碩士學位及以上	工商管理1202	30周歲及以下	且具有會計學專業(yè)大學本科學歷、學士學位；助理會計師及以上職稱；五年以上財會工作經歷
16	第一附屬醫(yī)院眼科醫(yī)生（含眼特檢、眼視光）	2	研究生學歷、碩士學位及以上	眼科學100212	35周歲及以下		備案制編制
17	第一附屬醫(yī)院骨科醫(yī)生	1	研究生學歷、碩士學位及以上	外科學100210	35周歲及以下		備案制編制
18	第一附屬醫(yī)院神經外科醫(yī)生	2	研究生學歷、碩士學位及以上	外科學100210	35周歲及以下		備案制編制
19	第一附屬醫(yī)院婦產科醫(yī)生	2	研究生學歷、碩士學位及以上	婦產科100211	35周歲及以下		備案制編制
20	第一附屬醫(yī)院急診科醫(yī)生	2	研究生學歷、碩士學位及以上	急診醫(yī)學100218	35周歲及以下		備案制編制
21	第一附屬醫(yī)院重癥醫(yī)學科醫(yī)生	1	研究生學歷、碩士學位及以上	內科學100201	30周歲及以下		備案制編制
22	第一附屬醫(yī)院心血管內科醫(yī)生	1	研究生學歷、碩士學位及以上	內科學100201	35周歲及以下		備案制編制
23	第一附屬醫(yī)院神經內科醫(yī)生	1	研究生學歷、碩士學位及以上	神經病學100204	35周歲及以下		備案制編制
24	第一附屬醫(yī)院兒科醫(yī)生（含新生兒、兒童保�。�	2	研究生學歷、碩士學位及以上	兒科學105102	35周歲及以下		備案制編制
25	第一附屬醫(yī)院口腔科醫(yī)生	1	研究生學歷、碩士學位及以上	口腔臨床學100302	35周歲及以下		備案制編制
26	第一附屬醫(yī)院超聲診斷科醫(yī)生	1	研究生學歷、碩士學位及以上	影像醫(yī)學與核醫(yī)學100207	35周歲及以下		備案制編制
27	第一附屬醫(yī)院放射科醫(yī)生	1	研究生學歷、碩士學位及以上	影像醫(yī)學與核醫(yī)學100207	35周歲及以下		備案制編制
28	第一附屬醫(yī)院財務科會計1	1	研究生學歷、碩士學位及以上	工商管理1202	35周歲及以下	會計師及以上職稱	備案制編制
29	第一附屬醫(yī)院財務科會計2	1	研究生學歷、碩士學位及以上	會計學120201	30周歲及以下		備案制編制

三、招聘程序
1.現(xiàn)場報名

場次	招聘地點	招聘時間	備注
第一場	南昌大學	2022年1月8日	校園招聘會
第二場	贛南醫(yī)學院	2022年1月9日	校園招聘會

在省內外醫(yī)學院校專場招聘會上接受現(xiàn)場報名，每人限報一個崗位。已完成招聘的崗位，在下一場招聘會上崗位相應取消。未招聘滿的崗位，在下一場招聘會繼續(xù)進行招聘。詳細安排見下表：
報名需要的材料（提供原件和復印件）：
（1）身份證原件及復印件；
（2）上饒市引才活動應聘人員信息登記表（附件）；
（3）學歷（學位）證書（碩士研究生需提供本科畢業(yè)證、學位證原件及復印件并提供《教育部學歷證書電子注冊備案表》及《教育部學籍在線驗證報告》，可登陸中國高等教育學生信息網http://www.chsi.com.cn/查詢認證，2022屆全日制普通高校畢業(yè)生可提供就業(yè)推薦表及《就業(yè)協(xié)議書》；
（4）報考崗位要求的相應資格證書、專業(yè)業(yè)績要求等材料原件及復印件，崗位要求具有普通高等學校學習經歷的，應聘人員須出具報到證或人事檔案存放部門的證明（須注明是否為普通高等院校畢業(yè)生）。
（5）本人近期與報名表同底一寸彩照2張。
（6）科研成果材料。
2.資格審查
由江西醫(yī)學高等�？茖W校對應聘人員所提供材料的真實性及對照崗位招聘條件進行審核。
資格審查貫穿人才引進工作的全過程，如在引進過程中發(fā)現(xiàn)考生有違規(guī)違紀、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考職位條件等情況的，均取消其聘用資格。
3.考試
根據招聘崗位的特點采取不同的辦法進行：
（1）教師崗位考試方式和內容：
教師崗位面試均采取講課的形式進行，講課內容為招聘崗位對應學科知識、教學綜合能力及教師素養(yǎng)。面試滿分100分。面試成績未達到70分的，不予錄用。
講課教材內容：為江西醫(yī)學高等�？茖W�，F(xiàn)用教材，報考教師崗位的由應聘者從所報任教崗位學科（我�，F(xiàn)用教材）的篇目中抽簽確定。
講課課題：各學科均設3個講課課題，考生按報考學科進行講課。備課前在監(jiān)督人員的監(jiān)督下由各個專業(yè)的第1號考生抽簽確定一個課題，所抽課題供本學科全體考生用。
備課時間：考生按報考學科抽簽決定講課順序，所有講課考生備課時間均為30分鐘。
講課時間：15分鐘。
（2）醫(yī)生、干事和會計崗位考試方式和內容
醫(yī)生崗位的面試方式采用專業(yè)技能測試，測試形式為口試，測試內容為招聘崗位對應學科知識、綜合能力及基本素養(yǎng)。專業(yè)技能測試滿分100分，測試時間為15分鐘。測試成績未達到70分的，不予錄用。
（3）輔導員崗位考試方式和內容
專職輔導員的考試包括筆試和面試。專職輔導員崗位專業(yè)測試筆試內容為博文寫作，面試內容為案例分析，筆試、面試成績分別占總成績的40%、60%。筆試結束后，由高分到低分排序，按崗位計劃招聘人數(shù)1:2的比例確定參加面試人員名單。筆試和面試若成績不及格(單項分低于60)直接淘汰。筆試和面試結束后，按總成績由高分到低分排序，按崗位數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員名單。
成績計算方法：招聘崗位的總成績按面試的分值計算。面試成績計算到小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。末位總成績相同的，則另行組織面試確定入闈體檢、考核對象。
4.現(xiàn)場簽約
根據總成績擇優(yōu)確定聘用對象，并現(xiàn)場簽訂協(xié)議。
（四）聘用審批
對簽約人員在上饒市人社局進行為期7個工作日的公示。公示期間有舉報并經查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時尚難查實的，待查實并做出結論后再決定是否聘用。
經公示無異議的簽約人員，參照公務員招錄體檢標準進行，體檢工作由人社部門（或用人單位主管部門）組織報考人員在規(guī)定醫(yī)院體檢，其他醫(yī)院體檢結論、鑒定一律不予認可。體檢具體時間由用人單位通知報考者，體檢費用參照公務員錄用體檢收費標準由體檢醫(yī)院收取。
體檢合格人員列為政審考察對象，政審考察有關工作按照事業(yè)單位招聘工作人員相關規(guī)定進行，2022屆全日制普通高校畢業(yè)生政審考察工作可推遲到考生取得相應畢業(yè)證（學位證）后再開展。
經公示、體檢、政審合格的擬引進人員，按干部管理權限和規(guī)定程序，報上饒市人力資源和社會保障局辦理聘用審批手續(xù)。
聘用人員應嚴格按聘用合同進行管理。試用期滿并考核合格的，予以正式聘用，試用期間考核不合格的，按規(guī)定程序和批準權限解除聘用。被正式聘用人員，與單位約定最低服務年限。
正式聘用人員享受事業(yè)單位工作人員工資福利待遇。博士研究生另享受安家費及科研啟動經費、博士學位津貼及上饒市政府人才引進專項補貼等待遇。
人才引進工作嚴格按照疫情防控要求進行，如因疫情等原因，招聘行程、招聘方法等相關事宜發(fā)生變化，將另行公告。請各位考生及時關注。
咨詢電話：張老師15979348345艾老師18970302222
0793-7089108（江西醫(yī)學高等�？茖W校組織人事部）
 監(jiān)督電話：0793-7850623（江西醫(yī)學高等�？茖W校紀委）
0793-8198877（上饒市人社局）
 中共江西醫(yī)學高等�？茖W校委員會
2021年12月27日
附件：上饒市引才活動應聘人員信息登記表
 
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