經人力資源和社會保障部批準，渤海銀行于2011年正式設立博士后科研工作站。為圍繞商業(yè)銀行的發(fā)展經營展開相關課題研究，吸引、培養(yǎng)高層次優(yōu)秀人才，現(xiàn)面向社會招收2024年商業(yè)銀行博士后研究人員。竭誠歡迎符合條件的人士報名申請。
一、招收條件
01具備良好的政治素質和道德修養(yǎng)水平，身體健康，遵紀守法，無不良記錄；
02近兩年在國內外獲得博士學位或2024年畢業(yè)的博士研究生，年齡在35周歲以下，具有經濟學、金融學、管理學等專業(yè)知識背景；
03具備較強的文字表達能力和溝通能力，具有流暢的英文閱讀和交流水平；
04有較強的研究能力和敬業(yè)精神，能夠獨立完成博士后科研工作；
05具備全脫產在本站從事博士后科研工作的條件。
二、研究方向
（包括但不限于）
1·股債聯(lián)動債券產品的結構設計與未來發(fā)展研究
2·基于AIGC的銀行零售業(yè)務數(shù)字化經營創(chuàng)新技術及應用研究
3·量化交易模型在FICC領域的運用理論及實踐研究
4·量化風險評估工作對商業(yè)銀行批發(fā)及零售業(yè)務穩(wěn)定資產質量的效果研究
5·消費者權益保護的數(shù)字化發(fā)展趨勢及對策研究
6·區(qū)域經濟研究（如京津冀協(xié)同發(fā)展）對商業(yè)銀行業(yè)務營銷和風險判斷的支持研究
7·客戶身份識別及交易授權的創(chuàng)新認證模式研究
8·商業(yè)銀行產品模式比較研究
三、福利政策
01在站期間享受較高職工級別的固定薪酬，享受國家五險一金法定福利的基礎上，按照單位標準享受總行設置的職工個性化福利。
02在站時間將作為工作年限統(tǒng)計，且如果出站留行任用，享受行內較高起點職級待遇。
四、招收流程
在線投遞、簡歷篩選、資格審核、面試及筆試、確定人選
申請者將個人簡歷+研究方向發(fā)送至我行聯(lián)系郵箱
五、工作地點
天津
聯(lián)系人:貴女士
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