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浙江大學光電學院魏凱教授課題組2022年11月招聘博士后啟事

時間:2022-11-25來源:中國博士人才網 作者:佚名

2022/11/22至2022/12/31 博士后研究人員-光電科學與工程學院

招聘啟事

浙江大學光電科學與工程學院魏凱教授課題組長期致力于光電探測與識別技術領域研究,在無人系統(tǒng)自主感知、增強感知、合成孔徑激光雷達探測、片上集成光電子器件等相關細分研究方向上,具備從產品應用到原型系統(tǒng)集成、關鍵技術攻關、核心器件研制、基礎理論與工藝探索的全鏈路協(xié)同創(chuàng)新與資源融合能力,F(xiàn)面向國內外誠聘光學工程、電子科學與技術、材料科學與工程、信息與信號處理、儀器科學與技術等相關專業(yè)領域博士后3-5名。

一、負責人及團隊介紹

魏凱教授簡介:浙江大學求是特聘教授,光電學院與先進技術研究院雙聘教授,博士生導師,入選國家高層次人才計劃,國家某領域先進光學主題專家組組長、共性基礎類專業(yè)專家組專家,部級交叉創(chuàng)新團隊帶頭人,美國加州理工學院高級訪問學者。先后任地基4米大口徑望遠鏡副總設計師、型號總師,美國凱克10米望遠鏡激光發(fā)射系統(tǒng)負責人、國際30米望遠鏡激光導星系統(tǒng)負責人;長期致力于光電探測與識別技術研究領域,在無人系統(tǒng)自主感知、增強感知、合成孔徑激光雷達探測、片上集成光電子器件等相關研究方向有深厚的學術積累和工程研制能力,近5年先后主持各類國家項目10余項,科研經費近億元,榮獲國家技術發(fā)明一等獎、二等獎各1項,授權發(fā)明專利50余項,發(fā)表SCI論文60余篇。

二、招聘條件

1)已取得博士研究生學歷或應屆博士畢業(yè)生,年齡不超過32歲;

2)嚴格遵守學術道德規(guī)范,有良好的團隊協(xié)作精神,勤奮主動,嚴謹負責,有創(chuàng)新意識,能獨立開展相關研究工作,良好的英語寫作和口頭表達能力;

3)需全職入站,在光電探測與識別、信號處理算法、片上集成光電子等相關領域有研究背景者優(yōu)先;

三、研究方向

1)合成孔徑激光雷達成像方向:包括低信噪比信號處理技術、目標微動特征探測、超相干長度目標探測技術等;

2)無人系統(tǒng)自主感知方向:二維激光相控陣技術、相干體制探測技術、主被動復合全向探測技術、激光點云圖像智能處理等;

3)增強感知技術:多波段圖像匹配融合技術、人眼視覺弱光增強技術、人眼視覺虛擬現(xiàn)實顯示技術;

4)片上集成光電器件設計:超低損耗光波導技術、片上激光調控技術(片上光源、調制、探測)、光電混合集成技術(大規(guī)模模擬芯片設計、光柵陣列)等

四、相關待遇

1)課題組提供全面優(yōu)質的科研環(huán)境、科研平臺和科研經費支持;

2)本課題組支持博后申請國內和國外基金、交流項目,如“博新計劃”,中國科協(xié)青年人才托舉計劃、科技委青年人才托舉計劃、香江學者計劃、博士后國際交流計劃等;

3)除享受學;拘匠曛猓砀鶕(jù)工作業(yè)績給予額外獎勵津貼,年總收入25萬元起(按浙江大學博士后相關規(guī)定執(zhí)行,詳見浙大博士后官網http://hr.zju.edu.cn/postdoctor/),特別優(yōu)秀者待遇可面談;

4)人事關系轉入浙江大學后,在站時間滿2年的博士后人員,可以申報浙江大學的專業(yè)高級職務任職資格(參照浙江大學相關規(guī)定執(zhí)行);

5)聘任期內可優(yōu)惠租住學校教師公寓,學校為博士后繳納社保,享受職工體檢、子女入托入園等福利。

五、聯(lián)系方式

歡迎有志于挑戰(zhàn)前沿科學問題、筑就科學夢想的優(yōu)秀博士申請!有意應聘者請將相關資料發(fā)至郵箱:tmw@zju.edu.cn。郵件標題注明“博士后申請+姓名”,符合條件者實驗室將盡快面試,擇優(yōu)錄用。

郵件內容應附以下內容:

1)個人簡歷(教育經歷、工作經歷、發(fā)表論文、榮譽獎勵、學歷學位證書等),PDF格式;

2)簡述博士期間主要研究領域、研究成果,以及受聘后的主要工作內容設想和目標。

信息來源于網絡,如有變更請以原發(fā)布者為準。

來源鏈接:

http://ehr.zju.edu.cn/vuejs/recruitment/position-detail.htm?id=N1750154962395988336

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網)

中國-博士人才網發(fā)布

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